Extranet
Sous la responsabilité de la Directrice Générale des Services, vous assurez une mission de responsable du pôle urbanisme (3 agents) et patrimoine (1 agent)
Missions
Urbanisme :
- Management du service urbanisme
- Pilotage du PLUi en lien avec les communes , études et suivi des dossier PLUi ( élaboration, révision, modification)
- Etudes, propositions et suivi de la fiscalité de l’urbanisme
- Instruction des Déclarations d’Intention d’Aliéner, des dossiers AVAP, PUP et tout dossier concernant l’urbanisme et l’aménagement du territoire en lien avec les autres services
- Suivi de documents relatifs au Schéma de Cohérence Territorial (SCOT)
- Etude, élaboration et suivi des dossiers en lien avec le PETR
- Contact avec les différents partenaires concernant l’urbanisme et le patrimoine
- Gestion du pré contentieux et suivi du contentieux en matière de foncier et d’urbanisme
- Recherche / recensement du foncier, de solutions immobilières
- Suivi des dossiers concernant la dématérialisation des procédures d’urbanisme
- Collaboration avec le pôle développement économique concernant les projets d’extension des zones d’activité intercommunales, relations avec les acteurs du développement économique local,
- Veille juridique
Géomatique :
- Administration du SIG
- Mises à jour annuelles des bases cadastrales et des données à intégrer
- Développement des partenariats nécessaires à l’enrichissement des bases de données
Patrimoine intercommunal et travaux :
- Management de l’agent en charge de la gestion du patrimoine bâti et non bâti et des travaux
Profil
- Diplomé(e)de l’enseignement supérieur ( aménagement du territoire, urbanisme, développement local)
- Expérience sur un poste similaire souhaitée
- Esprit de synthèse et d’analyse, capacité à prioriser et à travailler dans des délais contraints
- Sens de l’organisation, rigueur et méthode. Disponibilité, sens du relationnel. Qualité d’écoute Savoir manager une équipe, rédiger des actes administratifs, aisance rédactionnelle
- Maîtrise de l’expression orale, conduite de réunions
- Maîtrise du code de l’urbanisme et des procédures liées aux autorisations
- Connaissance en matière de fiscalité de l’urbanisme
- Maîtrise des procédures liées à la gestion foncière
- Maitrise des techniques de représentations spatiales (Savoir manipuler les données cartographiques, notamment pour réaliser des cartes thématiques )
- Connaissance souhaitée des logiciels Qgis / arcgis
- Maîtrise de l’outil informatique (en particulier Word, Excel, logiciel urbanisme)
Statut et rémunération
Type de recrutement : Titulaire Fonction publique Territoriale
Grades/Cadres d'emploi : Attaché territorial (Cat A)
Rémunération : rémunération statutaire + régime indemnitaire +CNAS+ participation prévoyance
Horaires de travail : 35h/semaine
Lieu de travail : Siège social de la Communauté de Communes Lauragais Revel Sorézois– 20, rue Jean Moulin 31250 REVEL
Poste à pourvoir le plus tôt possible.
Candidature à adresser avec lettre de motivation accompagnée d’un CV à :
Monsieur le Président – Communauté de Communes Lauragais Revel Sorézois–– 31250 REVEL
ou par e-mail à l’adresse suivante : administration.generale @ revel-lauragais.com
Pour tout renseignement, contactez Séverine Fourès au 05.62.71.23.33
